سازمان ها برای تحقق اهداف و کسب موفقیت نیازمند تصویری روشن از آینده خود می باشند، تصویری که جهت گیری های آتی سازمان را به وضوح معین نماید . به این تصویر از آینده “چشمانداز” می گویند.
بنابراین میتوان چشم انداز دیپارتمنت اقتصاد را بصورت زیر تعریف کرد:
دانشکده اقتصاد با ارائه دانش با کیفیت مبتنی بر بازار کار و تربیت نیروی انسانی متخصص و کارآمد جهت پاسخگویی به نیازهای مدیریتی و انکشافی جامعه تلاش مینماید. این دانشکده از طریق فراهم سازی فضای استاندارد آموزشی و تکیه بر تحقیقات کمی، استفاده از اساتید مجرب و متخصص، بکارگیری تکنالوژی نوین و متدهای درسی به روز و جلب همکاری نهادهای معتبر علمی بینالمللی در جهت تحقق این مهم گام برمیدارد. در این راستا، پیشرفت علمی اساتید و ارتقای ظرفیت کارمندان از اولویتهای اصلی محسوب میشود.
سازمان ها برای تحقق اهداف و کسب موفقیت نیازمند تصویر روشن از آینده خود می باشند. تصویری که جهت گیری های آتی سازمان را به وضوح معین نماید. به این تصویر از آینده چشم انداز می گویند. بنابراین چشم انداز و هدف نهایی دیپارتمنت اداره تجارت به شرح زیر تعریف می شود:
دیپارتمنت اداره تجارت با ارائه دانش با کیفیت مبتنی بر بازار کار و تربیت نیروی انسانی متخصص و کارآمد جهت پاسخگویی به نیازهای مدیریتی و انکشافی جامعه تلاش می نماید. این دیپارتمنت از طریق فراهم سازی فضای استاندارد آموزشی و تکیه برتحقیقات کمی، استفاده از اساتید مجرب و متخصص، بکارگیری تکنالوژی نوین و متدهای درسی به روز و جلب همکاری نهادهای معتبر علمی بین المللی در جهت تحقق این مهم گام برمی دارد. در این راستا، پیشرفت علمی اساتید و ارتقای ظ رفیت کارمندان از اولویت های اصلی محسوب می شود.
Sharing
